人事助理招聘 - 福州真兰水表有限公司

岗位职责：1、协助上级制订公司年度人力总预算、并跟踪实际结果。
2、协助上级收集公司人力资源政策制定的相关资料、并跟踪反馈政策执行情况。
3、协同部门进行公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。

4、负责招聘工作，协助各部门办理人事招聘，聘用及解聘手续。以及新入职员工的跟进管理。
5、负责人事培训工作管理。

6、 负责公司日常劳动纪律及考勤管理。

7、 协助部门例会进行和任务项跟进管理。

8、推进部门行政工作，包含接待公司重要来访客人，协同处理行政方面的重要函件。

9、协助上级对公司管理模式执行情况的检查工作，汇总员工的反馈意见，整理分析后向上级汇报。

10、负责与人事行政相关的5S/ISO9000/ISO14000/OHSAS18000/AQ/T9006安全生产管理方面的文件修订和监督执行。

11、完成领导交办的其他任务。

任职资格：1、本科以上，人力资源管理、或行政管理等相关专业；

2、从事相关工作经验三年以上；

3、具备人力资源学、领导科学知识、公共关系学知识、法律及财会知识；

4、公正无私，责任心强、品行端正，有职业道德。